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外食企業の人財採用は
採用代行サービスに頼む時代です。
このような不安や悩みを解決いたします！
無駄なお金はかけたくない
お金をかけたのに採用できない、というのは避けたい。
知識がない
今のトレンドや、採用活動の
効果的なやり方がわからない。
応募が来ない
求人広告を出しても
応募がなかなか来ない。
時間がない
他のことで忙しく、
採用にかける時間がない。
良い人財がいない
希望している
レベルの人がいない。
効果が出ない
スカウトメールや原稿作成がうまくいかず、応募から採用に結びつかない。
GRIT CAREERが選ばれる3つの理由
採用プラン2
丸ごと人事プラン
貴社の採用業務を丸ごと請け負いつつ(選ばれる理由を参照)、応募から入社までの数字分析、離職率低下の実施を行います。
採用計画実施から、貴社の採用枠を無くす業務をまるっと請け負います。
採用プラン１
求人広告費用を弊社が負担する
求人媒体に費用を掛けたのにも関わらず、採用に至らなかったというご経験はございませんでしょうか？
また、人材紹介会社を活用し費用が高かった、ミスマッチに繋がったというご経験はございませんでしょうか？
私たちは、様々な飲食業界の企業様や店舗様からそういったお声をお聞きします。 採用を加速させながら、上記2点を解決致します。
※無制限に求人掲載が可能なので、どれだけの数の求人掲載をしても採用まで費用は0円です。
選ばれる理由
丸ごとお任せできる信頼度
当社は人財紹介エージェントではありません。採用戦略の立案から求人原稿作成、応募者対応等、一連の採用業務を御社に代わって丸ごと行います。
採用ご担当者様の時間と労力を弊社が負担致します。
＜採用を丸ごとお任せできます＞
・求人原稿作成・更新
・求人媒体掲載・運用
・応募者対応
・スカウト業務
・見学・面接調整
・条件通知・交渉
・入職前・入職後フォロー
2023年実績紹介
ー WORKS ー
2023年実績 126名をご紹介
株式会社エー・ピーホールディングスは＜食のあるべき姿を追求する＞をミッションに掲げ、
「塚田農場」「四十八漁場」「関根精肉店」「芝浦食肉」「希鳥」「若尊」「串亭」など多数の飲食ブランドを展開する上場企業。
2023年実績 81名をご紹介
株式会社DREAM ONは「渋DRA」「DRAエイトマン」「エスプレッソ D ワークス」「flour+water」などのブランドを、東京・愛知を中心に25業態展開し、
グループ売上50億円、2021年には外食アワードを受賞企業。
2023年実績 89名をご紹介
高見株式会社はウエディングからライフスタイルまでを総合プロデュースする100年の歴史があるウエディング企業。その関連会社の株式会社TERRAMIAは「ナプレ」や「エトゥルスキ」などのイタリアン業態のブランドを展開している企業。
サービスの流れ
ー FLOW ー
STEP 01
ヒアリング
現状の確認や要望などをお伺いいたします。
STEP 02
ご提案
弊社のサービスをしっかりご説明いたします。
STEP 03
ご契約
内容にご納得いただけましたら契約書を取り交わします。
STEP 04
求人作成
どのような求人掲載にするのかをご提案いたします。貴社にご確認後、求人掲載をスタートいたします。
STEP 05
応募・選考
貴社のお手間を省くため、弊社にて全て対応いたします。貴社が求める方を探して、
ご紹介いたします。
STEP 06
ご面接
STEP 07
入社
貴社より内定を頂きましたら、貴社に入社するように弊社が営業担当として求職者にアプローチをいたします。
スムーズに入社するようサポートいたします。
STEP 08
入社前、入社後フォロー
実際に入社するまでサポートいたします。
また、入社後も問題がないようにサポートいたします。
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